Il corso, svolto ai sensi dell’art. 37 comma 2 del D.Lgs 81/08 e disciplinato dall’accordo Stato/Regioni del 17 aprile 2025, consente ai lavoratori di conoscere nel dettaglio i concetti di rischio, danno, prevenzione e i relativi comportamenti da adottare al fine di tutelare la propria sicurezza e salute e quella dei propri colleghi in base al livello di pericolo presente in azienda. Il nuovo Accordo prevede che il lavoratori devono essere avviati alla formazione sulla sicurezza contestualmente all’assunzione e prima dell’avvio alle attività lavoratori

Destinatari

lavoratori (dipendenti, collaboratori, stagisti ecc.) di aziende che — in base al codice ATECO — sono classificate come “a rischio alto”: ovvero operano in settori con elevati pericoli

Contenuti

• rischi infortunistici;
• meccanici generali;
• elettrici generali;
• rischi da esplosione;
• rischi connessi all’impiego di agenti chimici, cancerogeni e mutageni;
• rischi biologici;
• rischi fisici (Rumore, Vibrazione, Radiazioni, Microclima e illuminazione, campi elettromagnetici ecc. );
• videoterminali;
• ambienti di lavoro;
• rischi da fattori psicosociali e stress lavoro-correlato;
• movimentazione manuale carichi;
• movimentazione merci (apparecchi di sollevamento, mezzi trasporto);
• segnaletica;
• procedure esodo e incendi;
• procedure organizzative per il primo soccorso;
• incidenti e infortuni mancati;

Obbiettivi

L’obiettivo del corso per lavoratori alto rischio è fornire ai lavoratori le competenze necessarie per individuare, prevenire e gestire i pericoli significativi legati alle attività svolte in azienda. Inoltre il corso mira a promuovere comportamenti sicuri e una maggiore consapevolezza dei rischi, così da ridurre incidenti, infortuni e situazioni di emergenza. Il corso non prevede l’addestramento così come definito all’articolo 2 comma 1 del D.lgs n.81/08

Documentazione

La documentazione utilizzata dai docenti sarà inviata in formato digitale.

Metodologia didattica

La metodologia didattica adottata nei corsi per preposti si basa su un approccio attivo e interattivo, finalizzato a coinvolgere direttamente i partecipanti e a stimolare il confronto su situazioni concrete e reali. Si privilegia uno stile dialogico, supportato da materiali audiovisivi, esempi pratici e simulazioni, al fine di mantenere viva l’attenzione e rendere più efficace il processo di apprendimento.
Ricordiamo che il corso si terrà in lingua italiana ed è necessaria la comprensione sia scritta che orale
Il documento progettuale e l’organizzazione del corso è stato predisposto dal Responsabile del progetto formativo.

Questionario di gradimento

Ai partecipanti sarà chiesto di esprimere la loro valutazione sulla qualità del corso per mezzo di un questionario di gradimento.

Docenti

Il soggetto formatore è in possesso dei requisiti previsti dalla legge come previsto dall’ASR del 17 aprile 2025 e dal D.L. 6 marzo 2013

Verifica apprendimento

Ai partecipanti che abbiano regolarmente frequentato il corso e superato la verifica finale, con almeno il 70% delle risposte corrette,  sarà rilasciato l’attestato di frequenza valido su tutto il territorio nazionale. Il documento sarà inviato ai partecipanti e al referente dell’azienda.

Attestati di Frequenza

Ai partecipanti che abbiano regolarmente frequentato il corso e superato la verifica finale, sarà rilasciato l’attestato di frequenza valido su tutto il territorio nazionale. Il documento sarà inviato ai partecipanti e al referente dell’azienda.

Quota di partecipazione

140,00 € + IVA per le aziende associate a Confindustria Piacenza € 160,00 + IVA non associate
140,00 € esente IVA partecipante privato (persona fisica)