IL COACHING PER I MANAGER

Il coaching è uno strumento sempre più utilizzato per far crescere persone e organizzazioni e raggiungere gli obiettivi desiderati. Scopriamo insieme quali strumenti del coaching possiamo mettere a disposizione dei nostri collaboratori e team (anche se non siamo coach) per valorizzare talenti, generare apprendimento e innovazione, raggiungere in modo efficace e sostenibile gli obiettivi delle nostre organizzazioni, attivare percorsi di empowerment.

OBIETTIVI

• Riconoscere e valorizzare i diversi punti di vista e i talenti all’interno dell’organizzazione
• Esercitare l’ascolto attivo, libero da pregiudizio, aperto a nuove prospettive
• Apprendere l’arte di fare domande e dare feedback
• Acquisire strumenti per sviluppare il potenziale delle nostre risorse.

DESTINATARI

Il percorso si rivolge a imprenditori, manager, responsabili, team leader, HR (che già non sono coach) e a tutti coloro che vogliono facilitare la crescita delle proprie risorse.

CONTENUTI

• Nuovi paradigmi di leadership
• Introduzione al coaching: cosa è, cosa non è, a cosa serve
• Convinzioni limitanti: quali sono le più frequenti, come riconoscerle e come “andare oltre”
• Obiettivi: oltre lo SMART, ecologia e sostenibilità
• Ascolto attivo: quando dall’udire si passa al comprendere
• Domande potenti: come trovare nuove soluzioni e sviluppare la creatività tramite le domande
• Feedback: l’arte di dare e ricevere feedback per la crescita delle persone
• Emozioni in gioco: come fare delle emozioni le nostre alleate per raggiungere gli obiettivi desiderati.
• Durante il corso i partecipanti saranno chiamati a mettersi in gioco in esercitazioni / lavori di gruppo e a progettare un proprio piano di sviluppo.

DOCENTE

Agnese Pelliconi, Executive Coach con credenziale ACC di ICF, Team & Business Coach, Emotional Intelligence Assessor. Da oltre 20 anni affianca le aziende nel definire e implementare piani di Sviluppo Organizzativo e Change Management; come Team & Business Coach facilita imprenditori, manager e team nel raggiungere i propri obiettivi strategici, nel riconoscere e sviluppare i propri talenti.

QUOTA DI PARTECIPAZIONE

250,00 € + IVA az. associate
300,00 € + IVA az. non associate
250,00 € esente IVA partecipante privato (persona fisica)